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      Logo von Facilitycomfort

      JuristIn mit Schwerpunkt Vertragsrecht (w/m/d)

      Facilitycomfort zählt seit über 40 Jahren zu den führenden Energie- und Facility Management Unternehmen in Österreich. Als Qualitätsanbieter sind wir eine 100-Prozent-Tochter der Wien Energie und gehören damit zur Wiener Stadtwerke GmbH.

      Das erwartet Sie

      • Verantwortung für alle juristischen Belangen des Unternehmens
      • Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Angeboten und Verträgen
      • Überwachung der DSGVO-Konformität
      • Mitbetreuung der Bereiche Gewerberecht und Arbeitsrecht sowie Betreuung der Vertrags- und Bescheiddatenbank
      • AnsprechparterIn für rechtliche Fragen sowie Firmenbuchangelegenheiten
      • Rechtliche Beratung der Geschäftsführung sowie Betreuung von Schlüsselprojekten aus juristischer Sicht

      Das bringen Sie mit

      • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften 
      • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Vertragsrecht
      • Einschlägige Berufserfahrung in einem Konzernumfeld sowie ausgeprägtes rechtliches und wirtschaftliches Verständnis
      • Vertrauliche, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität
      • Analytisches, methodisches Verständnis gepaart mit unternehmerischen Denken und Handeln
      • Hohe Einsatzbereitschaft, zeitliche Flexibilität sowie ein souveränes Auftreten mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit

      Kontakt

      Wiener Stadtwerke GmbH
      Konzernpersonalentwicklung | Recruiting
      Karin Zlatarich, MSc M.A.

      zukunft. gemeinsam. gestalten. – Die Arbeitswelt der Wiener Stadtwerke.
      wstw-rauteEin Unternehmen
      der Wiener Stadtwerke

      Das bieten wir Ihnen

      Neben spannenden Aufgaben und der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, bieten wir Ihnen zahlreiche attraktive Benefits.

      Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, Betriebsärztin und Arbeitspsychologin vor Ort.

      Gleitzeitmodelle

      Begleitetes modernes Onboarding-Programm. Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten im Konzernumfeld.

      Gute Kantine in der Zentrale, sowie gratis Obst für MitarbeiterInnen.

      Kollegiales, respektvolles Miteinander in einem Mittelstandsunternehmen mit Konzernzugehörigkeit.

      Veranstaltungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens in den Bereichen Sport, Kultur und Social Events.

      Zahlreiche Vergünstigungen innerhalb und außerhalb des Konzerns.

      Gute öffentliche Anbindung

      Gesundheit und Vorsorge

      Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, Betriebsärztin und Arbeitspsychologin vor Ort.

      Work-Life-Balance

      Gleitzeitmodelle

      Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten

      Begleitetes modernes Onboarding-Programm. Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten im Konzernumfeld.

      Speisen und Getränke

      Gute Kantine in der Zentrale, sowie gratis Obst für MitarbeiterInnen.

      Arbeitsumfeld

      Kollegiales, respektvolles Miteinander in einem Mittelstandsunternehmen mit Konzernzugehörigkeit.

      Events und Aktivitäten

      Veranstaltungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens in den Bereichen Sport, Kultur und Social Events.

      Vergünstigungen

      Zahlreiche Vergünstigungen innerhalb und außerhalb des Konzerns.

      Sonstiges

      Gute öffentliche Anbindung

      Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.200,00 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

      Wir leben Chancengleichheit und stellen die berufliche Förderung von Frauen im gesamten Unternehmensbereich in den Fokus. Insbesondere streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.

      • Facilitycomfort auf kununu

      Jetzt bewerben

      Wir freuen uns auf Sie!

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      Wiener Stadtwerke GmbH
      Konzernpersonalentwicklung | Recruiting
      Karin Zlatarich, MSc M.A.

      wstw-rauteEin Unternehmen
      der Wiener Stadtwerke
      zukunft. gemeinsam. gestalten. – Die Arbeitswelt der Wiener Stadtwerke.
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      • 450  Lehrlinge
      • 12  Lehrberufe

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